4月1日,全国高校毕业生就业工作总结宣传调研组一行四人来金华职业技术学院,实地调研毕业生就业工作。

金华市副市长林一心,校领导李秋华、王振洪、余党军、胡野及校相关职能部门、二级学院负责人等出席了调研汇报会。汇报会由院长王振洪主持。

会上,林一心首先致欢迎辞,他向调研组一行介绍了近些年金华市社会经济发展状况及金华职业技术学院教育教学模式。林一心希望有关领导和专家通过调研多提宝贵意见,进一步推动金职院教育教学改革,使之办学更符合金华地方经济发展实际,从而为区域经济发展作出新的贡献。

调研组组长、教育部全国高校学生信息咨询与就业指导中心副主任韩呼生指出,教育部从2009年开始实施全国高校毕业生就业工作总结宣传调研工作,旨在通过总结宣传调研,从就业的角度进一步推动教育教学改革与发展,推动人才培养工作的改革与创新,意义重大。

会上,校党委书记李秋华围绕“创新育人模式、搭建就业平台、实现学生就业与人才培养的良性互动”向专家组作了汇报。李秋华说,近些年,金华职业技术学院不断深化教育教学改革,坚持以社会需求为导向,紧紧抓住“理念、模式、平台、服务、文化”五个关键要素,形成了校企联动、两级管理、全员参与抓就业的良好局面。一、以就业为导向,进行顶层设计,紧扣地方产业人才需求,适应就业市场变化,不断优化专业结构,找准专业定位,狠抓人才培养的源头设计,完善专业人才培养方案;二、创立创新人才培养模式,注重学生能力培养,通过主动寻求与区域行业企业的紧密合作,创立“五位一体”育人模式,以“校内基地生产化、校外基地教学化”为载体,构建实践教学管理平台,对接区域产业特征和专业优势,实行工学结合的个性化人才培养,以就业为导向,强化工学结合人才培养过程管理;三、以“三结合”就业招聘会为平台,以社会评价作为衡量就业质量的标准,建立健全就业指导服务组织体系,强化就业工作保障机制,促进就业市场建设的可持续发展;四、全员、全程、全心服务,做好创新创业教育,全员参与就业指导,注重专业化就业指导队伍建设,提升服务水平和质量,认真落实各种项目计划,立足专业,实战训练,开展创新创业教育;五、打造校园就业文化,主动征集用人单位意见,做实做细毕业生跟踪调查,发挥专业指导委员会和校外兼职督导专家作用,合理利用第三方评价,持续促进各个环节的良性互动。

汇报结束后,调研专家组一行在校领导李秋华、王振洪、余党军的陪同下察看了机电学院、众泰汽车学院、医学院学生实训场所,实地感受金华职业技术学院的办学环境和育人理念。随后,调研专家组还分别与教师代表、学生代表围绕学校就业工作进行了座谈,并认真查阅了相关材料。

通过全面检查、考察和听取座谈,专家组在反馈意见时,对金华职业技术学院毕业生就业工作及所取得的成绩给与了充分肯定。专家组一致认为,金华职业技术学院“一把手”高度重视,就业工作一盘棋;以社会需求为导向,办学定位与行业发展紧密结合;以基地建设为抓手,校企联合的“产学研”工作成效显著;探索“三结合”招聘方式,完善就业市场服务;大力开展创新创业教育,学生创新创业意识不断加强。与此同时,专家组还就学校就业中存在的薄弱点提出了中肯的意见和建议。

院长王振洪对专家组的肯定及指出的意见和建议表示感谢。他说,学校将以此次专家组检查指导作为工作的新起点,继续深化“五位一体”育人模式改革,加强个性化的职业发展指导,加大投入强化就业创业指导与服务平台建设,不断挖掘就业工作载体,创新就业工作方法,打造校园就业文化,进一步做好毕业生的跟踪调查,从高度、广度、深度和力度上做到位,将就业创业指导工作渗透于人才培养的全过程,惠及每一个学生,横向到边,纵向到底,全面提升学校毕业生就业工作水平。