12月11日,淮北市水务局与安徽水利水电职业技术学院(安徽省水利干部学校)举行职工培训合作签字仪式。淮北市水务局局长汪绪武、局副书记王亚杰,安徽水利水电职业技术学院院长李兴旺,安徽省水利干部学校校长王荣雪、副校长王强参加签字仪式。

为了努力做好“十二五”淮北市水务工作,淮北市水务局从抓职工培训入手,出台了淮北市水务局“能力提升工程”实施意见,决定用两年的时间,对局机关和局直单位的150名职工,进行系统的业务和综合素质等六个方面的培训。

培训方式为自学为主,一个月一次面授并测试一次,半年一次考试,一年一次全面综合考试,突出实践教学和案例教学,利用网络开展远程教学。通过系统的培训,提高职工解决实际问题的能力,力争达到一般职工应知应会、初级职称熟知熟练、中级职称精通精湛、高级职称高知高见的目标。

针对培训目标,李兴旺院长要求相关部门细化教案,创新培训手段。利用这次机会,整合教学资源,多聘请全省水利系统高级职称的同志为兼职教授,努力提高学院服务行业和社会的能力。